今は、どの会社も福利厚生を削減する時代ですが、やはり人材を確保するためには、社員満足度をアップする事が福利厚生に・・・

在宅ワークを導入する会社は、今後さらに増えていくでしょう！社員とのコミュニケーションは、・・・

花を贈れば受け取った人も笑顔になり、贈った自分も喜んで貰う事で幸せを感じる事ができる。その喜びを他の誰かにも伝えたいと思った事が花の教師になったキッカケです・・・

今までの30年の花生活の全てに感謝し、・・・を増やす事が私のミッションだと今までよりも更に明確になりました！！

見方は正反対のように思えました。伝えないと、伝わらない。この差は何でしょうか。

実際に、社員さんに『フラワーバトンエチケット』を贈っていらっしゃる方の例文をご紹介します。

プリザーブドフラワーでしたら、自宅に飾ってある事で花を見る毎に、花を手にした時の事を 思い出す事もあるでしょう。そして、この花は、何を自分に伝えたかったのか・・・

相手の心を動かす最高の贈り物・・・自分で買わない人が多いからこそそこに『花』を贈る価値が・・・

心を1つ、想いを1つに出来た時には・・・

———————————–     社員第一主義とHPや会社案内に書いている会社が増えて来ています。   以前の日本ではお客様第一、顧客満足度（C …