自分のモチベーション次第で良い結果を生み、マイナスの事を考えなくなり
精神的にも強い自分に成れるんです・・・

思っている気持ちが強くないと私からのパワー誰にも伝わらない・・・

実際、社員の自宅にオフィシャルカラーの花がある事で、花を貰った時の感動はことさらの事、日々、花を見るたびに会社の事を意識しモチベーションが変化しています。

「最近の若者は」という前に『今の時代の若者の感性はどうだろう』と考える事がと得策かもしれません。

達成しなかった時に「なぜ？」と出来なかった結果だけをいうのでなく・・・

多くの成功者は、感謝することの大切さを説いています。「感謝」が幸せへ導く証
という事なのでしょう。それは、自分の・・・

とかく、時間がないと業務連絡だけでコミュニケーションの取り方は、一方的な会話に
なってしまいます。社員から仕事の相談をされても・・・

人と人のコミュニケーションは「信頼」の元成り立ち、社長と社員の関係も
信頼関係の元に社員のモチベーションが上がります。

そう考えたほうが、社員とのコミュニケーションが上手くいくことがあります。
私が、『フラワーバトンエチケット』を納めている会社は、コミュニケーション上手で
縦の関係を作らず、横の関係で社員と接しています。業績も右肩上がりです。その方が、社員が心を開いて会話をしてくれるからです・・・

社長は社員と殆ど交流せず社員には、「数字がない！」「今月はどうなっている」
とか業績に関する話しかしないとか・・・